行政部门,关于行政部门的所有信息
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- 单位拖欠工资怎么办?拖欠工资能找法院,除此之外还可以如下:1 到劳动行政部门举报;2 到劳动仲...[全文]
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- 医疗事故鉴定费用是多少?首次鉴定(市、地级鉴定)2200元∕例,再次鉴定(省级鉴定)3200元∕例。1 ...[全文]
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- 工伤认定中止情形包含以下:1、劳动者与用人单位就是否存在劳动关系发生争议,在依法定程序处理...[全文]
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- 天天速看:工伤认定结果会通知到本人吗?
- 工伤认定、工伤鉴定结论都必须通知到工伤职工本人。[全文]
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- 与单位解除劳动合同后怎样再去别的单位交社保的程序是应当与原单位解除劳动合同,原单位会在解除...[全文]
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- 工伤认定一定要本人到场吗?
- 工伤职工或者其近亲属,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,本...[全文]
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- 全球视点!社保失业金怎么申请
- 如果员工满足领取失业保险金的条件,需要在和单位解除劳动关系自后7天内到人力资源和社会保障局...[全文]
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- 短讯!辞职了不给工资怎么办没签合同
- 没有劳动合同,公司拖欠工资,协商索要不成,劳动者可以向劳动行政部门投诉,也可以申请劳动仲裁...[全文]
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- 工伤职工享受工伤保险待遇应当先申请工伤认定,提交以下材料:医疗诊断证明或者职业病诊断证明书...[全文]
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- 全球百事通!公司对工伤认定书不认可和谁打官司
- 和公司打官司。劳动保障行政部门受理工伤认定申请后,根据需要可以对提供的证据进行调查核实,有...[全文]
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- 速看:工伤鉴定时间是多久?,法律是如何规定的
- 社会保险行政部门进行工伤鉴定的时间一般是六十日,自受理工伤认定申请之日起计算。但受理的事实...[全文]
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- 用人单位招收童工要怎么处罚,具体的规定是什么
- 用人单位招收童工的处罚:由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准来处罚;...[全文]
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- 劳动局不发工资合法吗
- 用人单位不予发工资,劳动者去劳动局是有用的。劳动者可以向劳动保障行政部门投诉,另外,劳动者...[全文]
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- 全球速看:工伤认定了申请工伤鉴定要什么材料
- 一、工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否于属工伤或者视...[全文]
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- 【热闻】遇到拖欠工资劳动者应当怎样维权
- 遇到拖欠工资的情况,劳动者可以通过以下方式维权:1 向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规...[全文]
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- 员工工伤后单位应该如何处理 每日聚焦
- 1、员工受工伤后单位应该及时请医务人员来治疗或者将其送往定点的医疗机构;并在三十日内向社保...[全文]
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- 不可以报销的。存在第三方责任的如发生人身伤害产生的医药费依法由第三责任方承担,如交通事故、...[全文]
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- 世界焦点!怎样申请工伤鉴定呢
- 1、如果是用人单位想要申请工伤鉴定,应当在三十日内向社保局提出申请,并递交申请表、书面的劳...[全文]
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- 当前速递!2022年申请工伤认定多久能出具认定结论
- 申请工伤认定一般需要60天才能出具认定结论,法律规定,社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请...[全文]
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- 劳动者申请工伤认定,大体需要经过以下几个程序:(一)1年内向劳动部门申报根据《工伤保险条例)的...[全文]
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- 1、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为,投诉电话:12021;2、法律依据:1)《劳动争议调解...[全文]
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- 世界关注:童工不干能否要求单位支付工资
- 1、童工不干了,能要求单位支付工资。2、单位需要按约定的标准来及时足额支付给童工工资,并且还...[全文]
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- 【当前独家】出现工伤多长时间申报
- 一、工伤申报时间是多久1、根据《工伤保险条例》第十七条之规定,职工发生事故伤害或者按照职业...[全文]
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- 《出生医学证明》因遗失、被盗等丧失原始凭证的情况要求补发的,取得原签发单位有关出生医学记录证明材料后,向所在地县(区)...[全文]